Conditions d'utilisation

1. Informations générales

Ces conditions d'utilisation établissent les règles d'accès et d'utilisation des offres d'emploi et des services de recrutement fournis par (ci-après dénommé "Site"). En utilisant le Site, vous acceptez ces conditions.

2. Utilisation des services

Le Site propose des services tels que la consultation des offres d'emploi, la candidature aux postes ouverts, et l'accès à des ressources liées à l'emploi. Les utilisateurs doivent utiliser ces services à des fins légales de recherche d'emploi ou d'embauche et en conformité avec ces conditions d'utilisation.

3. Comptes utilisateurs

Vous devrez peut-être créer un compte pour postuler à des offres ou publier des annonces d'emploi. Vous êtes responsable de la confidentialité de votre compte. Ne partagez pas vos identifiants et informez le Site en cas d'accès non autorisé.

4. Contenu

Le Site peut inclure du contenu tel que des descriptions de poste, des CV et des profils d'employeurs fournis par les utilisateurs. Les utilisateurs sont responsables de la légalité et de l'exactitude du contenu qu'ils partagent. Le Site se réserve le droit de supprimer toute annonce trompeuse ou inappropriée.

5. Publicités

Le Site peut afficher des publicités tierces liées aux services d'emploi ou aux outils de carrière. Ces annonces ne constituent pas des recommandations, et les utilisateurs doivent évaluer leur crédibilité de manière indépendante.

6. Clause de non-responsabilité

Le Site ne garantit pas la disponibilité, l'exactitude ou le résultat des candidatures ou des annonces d'emploi. Les utilisateurs assument tous les risques liés à l'utilisation du Site. Le Site n'est pas responsable des décisions d'embauche, des performances professionnelles ou des communications entre les parties.

7. Modifications

Ces conditions d'utilisation peuvent être mises à jour périodiquement. Les utilisateurs sont responsables de consulter la dernière version. Les modifications importantes seront communiquées par les voies appropriées.

8. Contact

Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ces conditions, ou si vous rencontrez des annonces suspectes, veuillez nous contacter.